Wie reden Führungskräfte mit den MitarbeiterInnen? Wie wirken sich Gerüchte auf den Arbeitsalltag aus und was wird beim Kaffeeautomat besprochen? Welche Auswirkungen haben „schlecht vorbereitete“ Sitzungen und deren Ergebnisse auf ein Betriebsklima? Was hat das alles mit den österreichischen Städten und Gemeinden zu tun?

Auf all diese Fragen gibt das neue Buch „Auch MitarbeiterInnen sind Menschen Teil II“ Antworten. Antworten die aufzeigen wie sich kleinste Veränderungen in der Kommunikation positiv auf das Betriebsklima und Effizienz auswirken. Dies spart Zeit, Nerven und vor allem – Geld!

Die Autoren LAbg Bgm Herbert Thumpser Msc, Bgm. Mag. Sylvia Kögler und Sebastian Thumpser haben dabei auf eine 2013 durchgeführte Umfrage unter 220 Städten und Gemeinden sowie ihre jahrzehntelange Erfahrung im Bereich „Kommunikation“ zurückgegriffen. Das Ergebnis ist ein Leitfaden der Aufgaben und Umsetzungsschritte für Führungskräfte in der Kommunikation mit den MitarbeiterInnen.

Vom Mitarbeitergespräch beginnend über Sitzungen und Besprechungen, der Sitzungsführung und die Kommunikation deren Ergebnisse bis hin zum Bereich E-Mail, SMS und Social Media werden alle Bereich der internen Kommunikation beleuchtet.